Zdaniem wielu ekspertów sytuacja na rynku pracy wydaje się być bardzo trudna. Otóż jak wiemy każdego roku na rynek trafia wielu nowych absolwentów humanistycznych kierunków dla których nie ma na ogół miejsca pracy. Sytuacja wygląda zupełnie odwrotnie w przypadku absolwentów kierunków technicznych. Otóż z każdym rokiem na rynku pozostaje coraz mniej specjalistów technicznych oraz inżynierów. Z tego powodu głównie powstaje wiele agencji zatrudnienia, których zadaniem jest pośredniczenie w zatrudnianiu pracowników. Organizacje te jak wiemy pomagają pracownikom w znalezieniu pracy, jak również zajmują się szukaniem najbardziej doświadczonych specjalistów dla wielu firm. Nie ulega jednak wątpliwości, że każda agencja zatrudnienia działająca na rynku powinna działać w bardziej efektywny sposób. Również agencje doradztwa personalnego na ogół mimo, iż zajmują się rekrutacją pracowników nadal działają zbyt mało elastycznie. Z tego powodu głównie giełda pracy stale z każdym rokiem wydaje się być coraz bardziej oblegana przez młode osoby pozostające bez zatrudnienia na rynku pracy. Wydaje się zatem, że sytuacja ta jest bardzo trudna. Z całą pewnością więc należałoby poprawić działanie agencji zatrudnienia oraz doradztwa personalnego zajmujące się pośrednictwem między pracodawcami, a pracownikami szukającymi zatrudnienia.